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兰花集团 2024-9-5 16:18:12 您是第 895 位读者 |
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本网讯 近期,为进一步完成下半年开拓任务,开拓队以提升职工综合素质为主线,以提高职工现场安全风险辨识能力和技能水平为重点,抓学习,提技能,护航安全生产。 聚焦专题集中学。围绕安全生产、如何强化落实等方面,充分利用班前会时间及每周集中学习期间,开展专业技术问答、施工现场安全确认、岗位“三违”细则、岗位安全生产责任制等,积极组织员工讨论,通过员工分享工作经验、技能或风险经历,不断提高员工的业务水平。 结合岗位自主学。针对员工素质参差不齐、专业能力高低不一的现状,根据员工岗位特点,倡导专业知识自问自查、互帮互学的自我培训理念,鼓励年轻职工积极参加技术比武,理论联系实际、带着问题学习,带动员工在岗位上更好地发挥自身作用。 营造氛围带着学。要求各班组长、跟班副队长负责人带头学习,严把纪律关,认真做好签到签退,营造学习氛围,调动员工学习积极性;坚持开展“师带徒”“老带新”活动,组织有经验、懂技术的“老师傅”把经验传授给年轻人,促进全员工作技能及安全意识的提升。 (赵宁波) |
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