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同宝煤业强化“三零”管理筑牢安全防线
兰花集团   2024-3-7 15:54:36   您是第 936 位读者
      本网讯 今年以来,同宝煤业始终坚守“红线”意识,从安全教育“零空缺”、隐患排查“零盲区”、安全管控“零缝隙”入手,不断夯实安全基础,筑牢矿井安全生产防线。
      安全教育“零空缺”。该矿坚持“上级培训下级、一级培训一级、一级考核一级”的原则,针对性开展从业人员专项安全培训教育,常态化开展每日一题、每周一课、每月一考活动,坚持逢查必考、以考促学、以考验学、动态抽考,把考试结果与安全绩效工资进行挂钩,提升职工安全责任感。
      隐患排查“零盲区”。每天全面排查安全隐患,坚持做到岗位自查、班组排查、部门督查,每周专项检查安全隐患,每月通报安全隐患整改落实情况,实现了安全隐患闭合管理链条。严格对重点岗位和要害场所进行检查,针对暴露的问题深入分析,及时补齐短板、堵塞漏洞,并登记造册、制定方案、监督整改、专项复查、重点抽查,实现了安全管理“无死角”,隐患排查“零盲区”。
      安全管控“零缝隙”。全面推行全员岗位“明白卡”制度,做到人人明职责、尽职责、履职责。从上到下签订《目标管理责任书》,做到一级抓一级、层层抓落实,全员全岗位、全覆盖拧紧安全责任“全链条”。严格现场管控,细化生产岗位对生产工序及措施过程的落实,强化班组长安全责任落实,实现了“凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有章可循”,全力保障矿井安全生产形势持续稳定。  (慕晓)
              
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