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v 李晓明到煤化工公司困难职工家
v 刘守强为东峰煤矿困难职工送温
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市司法局党组与兰花集团党委
     本网讯 12月6日,在全国第7个“宪法宣传周”之际,市司法局党组与兰花集团党委举行理论学习中心组联组共学会议,市司法局党组书记、局长傅彦虎作
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刘守强到田悦分公司调研指导
     本网讯 12月3日上午,集团公司党委副书记、副董事长、总经理刘守强到田悦分公司,就安全生产、气化升级改造项目进度等工作进行调研指导。股份公司
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集团公司召开12月份安全生产
     本网讯 12月13日,集团公司召开12月份安全生产工作会议,分析研判当前公司安全生产形势,统筹部署下一阶段的安全生产工作,进一步压紧压实各级安
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v 东峰煤矿“四保”助力销售任务
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v 田悦分公司“四板斧”确保安全
v 伯方煤矿开展安全生产和自然灾
v 玉溪煤矿打好组合拳“节”尽所
 
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化肥厂新工上岗严把三关
兰花集团   2010-1-28 8:51:46   您是第 1760 位读者
     本网讯  化肥厂严格实行新工人三级教育培训、岗前检验、领取岗位操作证三项制度,强化新职工教育培训,提高其岗位操作技术技能,从源头上遏止因业务素质不熟练而给安全生产带来的隐患。
      新工人进入厂必须进行厂级、车间、班组三级教育培训,使其对厂里的生产经营现状有一个全面系统的了解,三级教育培训合格后,分配到化工车间,在所在车间学习期满后,车间组织相关技术人员对其进行实践考核,考核其对本岗位工艺流程、岗位操作规程、物料化学反应原理、机器设备等基础知识的掌握熟练程度,查看是否具备一个合格操作工具备的“三懂四会”的必须条件,如不具备,则延长其待岗学习时间。车间考核合格后,必须通过生产科组织的统一考试,过关后才可领取人事劳资科颁发的全厂统一式的岗位操作证。三道程序全部合格者,方可进入岗位实践操作阶段,哪一个程序未通过,则停留在哪一个程序上培训学习,直到全部合格,以便向生产一线岗位培训和输送合格的岗位操作人员。 
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